常德市人力資源電話是多少（常德市人力資源部電話）
紅網(wǎng)時刻常德5月24日訊（通訊員 肖春香）近日，常德常德市人力資源中心積極響應(yīng)號召省委號召，市人少常認真貫徹落實“店小二”精神，力資持續(xù)開展優(yōu)化營商環(huán)境活動。源電
人才服務(wù)專區(qū)結(jié)合具體業(yè)務(wù)工作，常德市人力資源中心致力于為市場主體減負松綁，德市為群眾提供高效便捷的人力辦事環(huán)境，實施了諸多優(yōu)化營商環(huán)境的資源措施一是優(yōu)化人才精準高效服務(wù)水平通過網(wǎng)站發(fā)布、開通人才服務(wù)專線及建立不同類別服務(wù)微信群等，部電打通人才、常德企業(yè)、市人少常人才服務(wù)窗口等多方溝通渠道。力資
加強對人才大數(shù)據(jù)平臺的源電日常管理，通過數(shù)據(jù)平臺和16個人才“一站式”服務(wù)窗口，話多話實現(xiàn)“數(shù)據(jù)多跑路、德市人才少跑腿”二是做好重點企業(yè)用工情況調(diào)研年初采取“線上線下同步、企業(yè)與個人統(tǒng)籌”的方式，在全市重點用工服務(wù)企業(yè)中抽取73家企業(yè)和302名勞動者進行了走訪調(diào)研和問卷調(diào)查，掌握第一手用工情況資料，通過數(shù)據(jù)分析，有針對性的為后續(xù)人力資源服務(wù)提供決策。
三是抓好公共人力資源服務(wù)截止目前，全市共舉辦線上線下招聘活動287場，累計參加單位9618家，提供包括焊工、技術(shù)員等在內(nèi)的崗位28.08萬個，達成就業(yè)意向4.32萬人組織參加省內(nèi)高校巡回招聘，28家企業(yè)赴湘潭大學、湖南師范大學、湖南工業(yè)大學參加校園雙選會，累計提供就業(yè)崗位863個，達成初步就業(yè)意向406人，其中，碩士55人，本科生351人。
四是增強檔案服務(wù)利用效能依托金保二期平臺，流動人員人事檔案實現(xiàn)網(wǎng)上一站式即時辦結(jié)，今年來完成部省聯(lián)網(wǎng)流轉(zhuǎn)檔案20例，處理省、市一體化平臺檔案業(yè)務(wù)申請157條開展流動人員人事檔案托管服務(wù)，接收流動人員檔案620冊，流動人員檔案出庫564冊，為2200余名流動人員提供了檔案查閱、托管證明等服務(wù)。
2023年常德春風行動啟動儀式現(xiàn)場下一步，常德市人力資源中心將繼續(xù)踐行“人社事業(yè)為人民”的工作理念，多舉措做好人力資源服務(wù)以服務(wù)企業(yè)和民生需求為導向，為群眾就業(yè)和企業(yè)用工保駕護航，打通為企業(yè)服務(wù)“最后一公里”，推行便民服務(wù)機制，開通人才服務(wù)“綠色通道”，切實提升群眾滿意度，為“創(chuàng)新突破 產(chǎn)業(yè)突圍”打造“效率更高、服務(wù)更好”的人力資源服務(wù)營商環(huán)境。